Formation

Améliorer sa communication avec la méthode DISC

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Avis (14) Best Inventaire

Le DISC fait partie des principaux référentiels de personnalité dans le monde. Avec une typologie de 4 profils, et des nuances majeures, il propose de mieux comprendre les comportements, les motivations et les préférences de communication de chacun.

Lors de cette formation, vous découvrirez les quatre types de personnalité DISC, leurs qualités repérables, leurs modes de communication préférentiels, leurs sources de motivation et comportements sous stress.

Utile au quotidien pour mieux se connaitre, adapter sa communication, le DISC permet aussi de prévenir les conflits et entretenir un climat de coopération serein.

Public

Tout collaborateur.

Prérequis

Cette formation est accessible sans condition particulière.
En amont de la formation, les participants replissent un questionnaire en ligne dont la synthèse « Profil DISC » leur sera remise et commentée le premier jour.

Objectifs de la formation

· Découvrir les 4 profils du référentiel DISC
· Appréhender et valider son propre profil DISC
· Savoir adapter sa communication en restant authentique
· Motiver son entourage avec DISC
· Voir venir, comprendre et gérer les signes avant-coureurs de tension

Programme

1. Connaître DISC®, le langage des couleurs

· Découvrir le modèle DISC, ses objectifs et ses domaines d’application
· Connaitre le langage des couleurs : simple, observable, universel, neutre et directement opérationnel,
· Associer les 4 couleurs aux profils comportementaux : dominance, influence, stabilité, conformité avec leurs caractéristiques

2. Mieux vous connaître avec DISC®

· Découvrir votre propre profil DISC et le valider
· Comprendre votre propre profil comportemental et vos styles préférentiels d’interaction ou de management
· Repérer les différences entre le style naturel et le style adapté

3. Repérer les différents profils de ses interlocuteurs avec DISC

· Prêter une attention accrue au champ lexical de son interlocuteur
· Repérer sa posture et sa gestuelle pour confirmer son profil DISC
· Savoir adapter sa communication en face à face ou en équipe

4. Motiver son entourage avec DISC

· Comprendre les sources de motivation des différents profils DISC
· Repérer les ingrédients démotivants pour chaque profil
· Appréhender les signes avant coureur de tension, ou de résistance pour savoir les gérer
· Pratiquer le feedback avec la méthode DISC

5. Définir votre plan de développement personnel

· Mettre en place son plan de développement personnel en lien avec son profil DISC
· Miser sur ses atouts pour une performance et un alignement renforcés

Méthode d’animation

· Travail sur les profils DISC
· Videos pédagogiques
· Analyse de situations
· Jeux de rôle et mise en situation
· Feedback personnalisé
· Coaching duo

Cette formation est animée par un consultant-formateur certifié DISC®.

Vos avis sur cette formation

Barbara Z.

2023

Formation dynamique et interactive

Clara B.

2023

La formatrice s'adapte parfaitement à chaque profil, elle est dynamique et pédagogue.

Vanzessa F.

2023

La formatrice est une formatrice d'exception qui sait s'adapter a chaque membre de l'équipe. Elle nous a tous embraqués - Se sentir plus en confiance - Avoir des cas concrets afin de mieux s'adapter a son interlocuteur

Marie C.

2023

La formatrice est vraiment très bienveillante et très professionnelle, elle nous embarque à 100% dans la formation ! Je ressors plus armée

Séverine D.

2023

Approche intéressante a plusieurs niveaux : client, collaborateur, hiérarchie...

Christine D.

2023

Maintenant je sais mieux m'identifier et identifier mes interlocuteurs

Nathalie S.

2023

Adapté à notre secteur d'activité. Sujet hyper intéressant aussi bien personnellement que professionnellement.

Séverine D.

2023

Approche intéressante a plusieurs niveaux : client, collaborateur, hiérarchie...

Marie C.

2023

La formatrice est vraiment très bienveillante et très professionnelle. Elle nous embarque à 100% dans la formation ! Je ressors plus armée

Vanessa M.

2023

Une formatrice d'exception qui sait s'adapter a chaque membre de l'équipe. et tous nous embraquer - Tout le monde se sentait en confiance - Avec des cas concrets afin de mieux s'adapter a son interlocuteur

Clara B.

2023

la formatrice s'adapte parfaitement à chaque profil, elle est dynamique et pédagogue.

Barbara Z.

2023

Formation dynamique et interactive

Nathalie S.

2023

Hâte de poursuivre ce type de formation!

Vanessa F.

2023

MERCI

devOp est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.