Formation

Manager et motiver au quotidien

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Avis (21) Best

Objectifs

• Améliorer la performance de votre équipe à court et moyen terme,
• Confronter et enrichir vos pratiques managériales avec des pairs, sur des cas concrets,
Travailler sur vos problématiques, vos motivations, vos potentiels, vos limites.

Pour qui ?

Managers, vous souhaitez faire le point sur vos pratiques managériales.

Prérequis

Cette formation est accessible sans condition particulière.

Axes d’entraînement de la formation

1. Traduire la stratégie en opérationnel

• Recadrer les enjeux dans une finalité d’entreprise,
• Elaborer les buts à atteindre au niveau de votre équipe ou service,
• En déduire les objectifs opérationnels.

2. Identifier vos leviers et construire le Plan pour réussir

• Clarifier vos objectifs et valoriser vos atouts,
• Déterminer vos axes de progrès et construire le plan pour réussir.

3. Évaluer, valoriser, recadrer

• Évaluer les résultats de manière factuelle,
• Encourager et donner le droit à l’erreur,
• Reconnaître et célébrer les succès,
• Écouter, vous centrer sur l’autre, reformuler : les techniques de communication managériale.

4. Mobiliser votre équipe

• Favoriser la communication, les interactions et la créativité,
• Bien connaître les principes fondamentaux de la motivation individuelle et d’équipe,
• Repérer et traiter les signes avant-coureurs de la démotivation.

5. Anticiper et désamorcer les conflits

• Détecter à temps les signes d’alerte, agir pour gérer les désaccords ou les malentendus,
• Gérer les réactions émotionnelles et les personnalités difficiles,
• Mieux comprendre vos propres réactions en situation de conflit.

6. Elaborer un plan personnel de développement de vos compétences de manager

• Chercher du feedback,
• Vous fixer des objectifs pertinents et réalistes,
• Élaborer un plan d’actions,
• Identifier les ressources disponibles ou mobilisables,
• Créer les conditions de votre propre réussite.

Méthode d’animation

• Travail en atelier sur les situations proposées par les participants,
• Mises en situation permettant aux participants de s’approprier les outils et méthodes proposés,
• Approche 100 % personnalisée et implicante pour le participant.

Vos avis sur cette formation

Marie T.

2023

Très bons échanges

Jean-Baptiste J.

2023

L’échange entre managers sur des situations concrètes est très très utile. Déjà, cela amène à formuler clairement un problème auquel on est confronté (c’est une partie de la solution). Ensuite, le regard des autres donne de bonnes idées.

Sylvain S.

2023

Excellente convivialité

Geoffrey B.

2023

J'ai beaucoup apprécié le dynamisme du formateur, ses conseils ainsi que les exercices d'application et les mises en situation.

Marine L.

2023

Un formateur très à l’écoute et pédagogue. L’interaction avec les autres était très riche.

Ana J.

2023

Un formateur très à l’écoute et pédagogue. L’interaction avec les autres était très riche.

Jean-Baptiste J

2023

L’échange entre managers sur des situations concrètes est très très utile. Déjà, cela amène à formuler clairement un problème auquel on est confronté (c’est une partie de la solution). Ensuite, le regard des autres donne de bonnes idées

Matthieu B.

2023

Formation claire, applicable de façon pratique

Marie T.

2023

Très bons échanges

Sylvain S

2023

Excellente convivialité

Laurent L

2023

Très bon formateur a l’écoute et de bon conseil.

Juliette C

2023

Le formateur est dynamisme et pertinent, belle interactivité avec lui et les autres membres du groupe.

Anne F

2023

J'ai apprécié les partage d’expériences et échanges en confiance.

Laurent L

2023

J'ai découverte du métier de manager et qu’il y beaucoup d’effort à faire sur soi.

Simon A

2023

Mise en partage des expériences avec plusieurs métiers et horizons dans un déroulé théorique clair et une bonne diversité d'outils. Permet un panorama des différents aspects de la posture d'encadrement en encourageant à l'écoute tout en soulignant l'importance de la maitrise du cadre posé par l'entreprise et l'employeur. Le formateur est très agile dans les transitions entre les temps d'explication, les relances et la parole laissée au groupe.

Florence S

2023

J'ai apprécié le partage d'exemples avec les autres, l'échange des expériences et des idées, le fait de venir de services complètement différents

Hélène C

2023

Points forts de cette formation: supports, mise en situation, intervenant

Marie-Laure M

2023

Merci pour le dynamisme et les cas concrets

Samuel L

2023

Points forts : Le format, les contenus, l’animation. La diversité des personnes du groupe.

Nathan L

2023

J'ai apprécié le fait d’aborder des sujets concrets, inscrits dans le réel. Le partage d’expérience permet de parcourir davantage de situations.

Loic H

2023

Super échanges avec les autres personnes du groupe et l'interactivité

devOp est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.