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Formation
Formation Apprendre à apprendre
Développez votre agilité mentale et votre autonomie d’apprentissage
Savoir apprendre efficacement est une compétence clé.
Cette formation vous aide à mieux comprendre votre fonctionnement cognitif, à identifier vos leviers de motivation et à adopter des méthodes de travail qui facilitent la mémorisation, la compréhension et l’ancrage durable des connaissances.
Un parcours essentiel pour tous ceux qui veulent progresser plus vite, gagner en autonomie et renforcer leur capacité d’adaptation.
La Formation Apprendre à apprendre s’adresse à
Public
Tout collaborateur désirant entraîner ses capacités cérébrales par une meilleure compréhension du fonctionnement du cerveau.
Prérequis
Aucun
Les objectifs de la formation
Découvrir le fonctionnement du cerveau,
Identifier les facteurs-clés de réussite de l’apprentissage,
Développer l’apprentissage social,
Construire son savoir par l’expérience.
Le programme de la Formation Apprendre à apprendre
1. Développer son potentiel d’apprentissage
Se projeter dans des opportunités d’application.
Repérer ses préférences personnelles et les utiliser au mieux.
Élargir ses méthodes d’apprentissage.
2. Découvrir le fonctionnement du cerveau
Identifier les mécanismes cognitifs
Le cerveau : une formidable machine à apprendre
Distinguer nos différentes mémoires
Mémoires à court terme (de travail) et à long terme
Les stratégies de mémorisation
3. Développer l’apprentissage social
Identifier les apports du groupe
Les interactions sociales
L’observation et l’imitation
Transférer la connaissance acquise
4. Construire son savoir par l’expérience
Analyser expériences et savoir-faire
Les stratégies et profils d’apprentissage
La force de l’expérience
Construire l’apprentissage de ses succès et de ses échecs
Mémoriser rapidement et efficacement
Appliquer des techniques de mémorisation
Gérer l’excès d’informations
Modalités pédagogiques
Une pédagogie centrée sur l’expérimentation.
Des formateurs experts de la pédagogie et des neurosciences.
Modalités d’évaluation
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen d’auto-évaluation, de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
- Évaluation dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l’évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation.
Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site. - Suivi des présences et remise d’une attestation individuelle de formation.
Nos prochaines sessions inter-entreprises
Du 24 mars 2026 au 25 mars 2026
Du 11 juin 2026 au 12 juin 2026
Du 22 septembre 2026 au 23 septembre 2026
Du 19 novembre 2026 au 20 novembre 2026
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Chez devOp, nous veillons à rendre nos formations accessibles à tous, quel que soit le handicap. Pour information, nos locaux sont adaptés aux personnes à mobilité réduite (accès, ascenseurs, sanitaires).
Pour tout besoin spécifique, contactez-nous en amont afin que nous puissions vous accueillir dans les meilleures conditions. Pour toute demande, contactez notre référent Handicap : administratif@devop.fr. Et si vous souhaitez prendre connaissance des règles de vie, d’hygiène et de sécurité, ainsi que des procédures disciplinaires applicables durant nos sessions, veuillez consulter notre Règlement Intérieur de Formation.
Durée
2 jours
(14h)
Prix
1450 € HT
Collation et déjeuner offerts
Durée
2 jours
(14h)
Vous souhaitez réaliser cette formation en interne dans l’entreprise ?
Durée
2 jours
(14h)
Vous souhaitez adapter ce programme à vos besoins spécifiques