Formation de formateurs, les fondamentaux

1. Préparer son animation

Les composantes essentielles de l’animation : la communication, le contrôle, la convivialité
Les différents rôles et compétences du formateur-facilitateur aujourd’hui
Les erreurs à éviter pour ne pas endormir son audience
Les spécificités de l’animation selon le format (présentiel/classe virtuelle)
La préparation mentale et la visualisation positive pour réussir ses animations

2. Animer sa formation de manière claire, vivante et impactante

Identifier et animer les différentes étapes clé d’une formation : démarrage, inclusion, apports, ancrages, pauses, clôture, etc.
L’art de communiquer et d’animer avec impact (modèle des 4P)
Stratégies d’adaptation aux différentes préférences d’apprentissage pour décupler l’efficacité de ma formation
(Re)découvrir différentes méthodes pédagogiques en formation et leurs variantes techniques ludiques, dynamiques et engageantes
Techniques pour créer une bonne dynamique de groupe, propice à la collaboration et aux échanges
L’art du feedback en 6 points clés

3. Concevoir des supports d’animation clairs et attractifs

Différents types de supports : objectifs, bonnes pratiques, exemples
Aides-visuelles : définition et mode d’emploi pour impacter son audience
Mon guide d’animation : bonnes pratiques de rédaction, exemples, outils

4. Anticiper et gérer des situations difficiles avec efficacité

Gérer des situations difficiles en formation (grille d’évaluation de la situation et adoption de stratégies adéquates, modèle DESC, EMC)
Repérer les blocages et recadrer les échanges pour maintenir une bonne ambiance dans le groupe

5. Auto-évaluer son animation et améliorer son intervention

Le modèle K.I.S.S pour s’auto-évaluer J’enrichis mes pratiques avec ma boîte à outils et mon journal de bord