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Formation
Former à distance
Concevoir et animer des sessions efficaces et engageantes
Note moyenne : 5/5
(22 avis)
Best
Avec la digitalisation croissante des parcours d’apprentissage, former à distance est devenu un savoir-faire incontournable.
Pourtant, maintenir l’attention, favoriser l’interactivité et assurer l’acquisition des compétences sans présence physique représente un véritable défi.
Cette formation vous apportera les outils et techniques essentiels pour concevoir et animer des formations à distance engageantes, tout en garantissant l’efficacité pédagogique et la satisfaction des apprenants.
La formation Former à distance s’adresse à
Public
Formateurs, consultants, responsables formation. Toute personne amenée à concevoir et dispenser des formations à distance.
Prérequis
Aucun
Les objectifs de la formation
Adapter sa pédagogie aux spécificités de la formation à distance,
Créer des contenus engageants et interactifs pour capter l’attention,
Maîtriser les outils digitaux et les bonnes pratiques d’animation à distance,
Favoriser l’interactivité et l’engagement des participants,
Évaluer et améliorer l’efficacité de ses formations en ligne.
Le programme de la formation Former à distance
1. Comprendre les spécificités de la formation à distance
Différences clés entre formation en présentiel et formation en ligne
Les enjeux de l’attention et de l’engagement des apprenants
Identifier les obstacles et leviers de motivation en distanciel
2. Concevoir une formation à distance efficace
Structurer un parcours pédagogique engageant et progressif
Intégrer des formats variés : vidéos, quiz, serious games, études de cas
Sélectionner et utiliser les meilleurs outils digitaux (LMS, plateformes de visioconférence, outils collaboratifs)
3. Animer une formation à distance avec impact
Techniques pour capter et maintenir l’attention des apprenants
Favoriser la participation et l’interactivité : brainstorming, sondages, travaux en sous-groupes
Gérer les difficultés techniques et maintenir un bon rythme
4. Évaluer et optimiser l’efficacité de ses formations à distance
Mettre en place des outils d’évaluation et de feedback
Adapter sa pédagogie en fonction des retours des apprenants
Assurer un suivi post-formation pour ancrer les acquis
Modalités pédagogiques
Simulations d’animation de classes virtuelles avec feedback personnalisé,
Analyse de cas réels et identification des meilleures pratiques,
Utilisation des outils numériques et plateformes collaboratives,
Supports pratiques et fiches méthodologiques pour un apprentissage durable.
Modalités d’évaluation
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen d’auto-évaluation, de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
- Évaluation dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l’évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation.
Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site. - Suivi des présences et remise d’une attestation individuelle de formation.
Nos prochaines sessions inter-entreprises
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