Votre CPF

Vous souhaitez vous former chez devOp et utiliser votre CPF : appelez nous au 01 70 38 21 10 ou contactez-nous.

Nous vous conseillons sur la formation correspondante à votre besoin, vous orienterons et vous faciliterons toutes les démarches.

Les formations les plus demandées par nos clients sont éligibles au CPF.

Vous faites partie des bénéficiaires du CPF

  • Salariés, y compris ceux en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, et jusqu’à leur départ en retraite.
  • Demandeurs d’emploi
  • Jeunes sortis sans qualification du système scolaire
  • Agents publics.
  • Travailleurs indépendants depuis 2018 (artisans, commerçants, micro-entrepreneurs, autoentrepreneur, agriculteur, artiste auteur…), professions libérales ou professions non salariées, et conjoints collaborateurs.

Utiliser son CPF et s’inscrire à une formation

La mobilisation du compte personnel de formation relève de l’initiative du salarié et du demandeur d’emploi.
Pour toute formation suivie en tout ou partie, pendant le temps de travail, le salarié doit demander une autorisation d’absence à son employeur.

La demande du salarié doit intervenir au minimum 60 jours avant le début d’une formation d’une durée inférieure à six mois et au minimum 120 jours pour une formation d’une durée de six mois ou plus.
À compter de la réception de la demande, l’employeur dispose d’un délai de 30 jours pour notifier sa réponse au salarié. L’absence de réponse de l’employeur dans ce délai vaut acceptation de la demande.

Trouver le financement de son CPF

En 2019, les OPCO (ex OPCA) continueront à financer les frais pédagogiques et les frais liés à la formation, selon les règles applicables.
À partir de 2020, le CPF sera géré par la Caisse des dépôts et consignations, qui assurera la prise en charge des actions de formation en fonction du montant disponible et des éventuels abondements possibles.

Que faire si le coût de la formation est supérieur au montant disponible ?

Si la somme figurant à votre compteur CPF est insuffisante pour couvrir l’intégralité de la formation, des aides financières complémentaires existent.

Le complément peut etre trouvé auprès :

  • du salarié lui-même
  • de l’entreprise
  • de la région
  • de l’OPCO

L’entreprise peut abonder le CPF de ses salariés dans le cadre d’un accord collectif prévoyant des conditions d’alimentation du CPF plus favorables.

En savoir plus sur le CPF

Rendez-vous sur la rubrique CPF du site moncompteactivite.gouv, ou prenez contact directement avec nous :

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