Management : Comment animer une équipe ?

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Comment faire pour animer mon équipe ? Voici l’une des principales préoccupations des managers. Et c’est légitime. En tant que chef d’équipe, vous devez savoir mobiliser vos troupes et tirer parti de l’ensemble de leurs compétences pour arriver à vos objectifs. Facile...
Catalogue 2021 des formations interentreprises

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C’est décidé, en 2021, je me forme ! Toujours plus proches de vos attentes, les consultants devOp vous accompagnent lors de formations individualisées en management, communication et gestion de projet. Principale nouveauté du catalogue 2021 ? Le développement...
Comment développer ses soft skills cognitives ?

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Pensée critique, prise de décision, capacité à prendre des risques, ouverture, adaptabilité…. sont autant de soft skills prisées en entreprise, entre autres pour les postes de management et de direction. Sachez qu’un Quotient Intellectuel raisonnable ne nous prémunit...
Formation à distance gratuite avec #JeMeFormeChezMoi

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Nous vous l’annoncions la semaine dernière : l’État finance 100% de la formation à distance des salariés en chômage partiel. Un coup de pouce bienvenu pour favoriser votre employabilité et préparer la reprise d’activité. Nos conseils pour bien choisir...
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Vous avez été plus de 80 000 à consulter notre blog en 2019. Nous tenons à vous remercier pour votre fidélité. Cela nous encourage à continuer en 2020 à partager cette passion qui nous anime : le mieux-être au travail. Leadership, management, gestion du stress : voici...
Comment sécuriser le déroulement d’une réunion ?

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Sécuriser le déroulement d’une réunion est indispensable pour éviter la réunion catastrophe ! Le déroulement d’une réunion catastrophe Nous avons quasiment tous participé à des réunions totalement inefficaces voire catastrophiques. En voici le déroulement type....
Les Soft Skills sont-elles innées ?

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Les soft skills font leur retour en force dans les systèmes de management efficients. A juste titre ! Le discours n’est pas nouveau mais maintenant qu’on sait que les chercheurs en intelligence artificielle ont beaucoup de mal à modéliser les soft skills, l’humain et...
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