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Management d'équipe

Nos ateliers interentreprises

 

Dans le contexte de transformation digitale et de recherche d’agilité, les attentes vis-à-vis du manager sont fortes et en particulier celles de faire preuve de leadership et d’entrainer les autres mais également d’accompagner les changements. Faire preuve d’agilité et favoriser la coopération intra et inter équipe sont également des compétences incontournables que nous développons pour et avec vous. En participant activement aux modules de cette gamme comme en intégrant le parcours certifiant «manager au quotidien», vous développerez vos compétences dans les techniques d’animation d’équipe, la fixation d’objectifs, le développement des compétences de vos collaborateurs….
Manager son équipe

 

Caroline H. – Les fondamentaux du management
La formation donne de nombreuses idées et permet de connaître les bases des actions d’un manager. Les jeux de rôles sont multiples, intéressants et constructifs. Le groupe nous a permis de traiter un grand nombre de situations. Le serious game est un vrai plus !

 

Alexis B. – Manager et motiver au quotidien
Sujet très bien mené par la formatrice, la formation m’a permis de structurer les éléments sur la motivation-mobilisation. Elle me donne confiance pour mener les entretiens avec mes collaborateurs dans des cas de démobilisation-démotivation.